Bikeleasing für die ganze Familie
Ihr Arbeitgeber schließt mit Ihnen einen Bikeleasing Überlassungsvertrag, in dem die Einzelheiten der Nutzung individuell geregelt sind. Hier vereinbaren Sie, ob und wie Sie das Rad genau nutzen dürfen. Dort finden Sie auch die Angaben über die private Verwendung, das Radeln im Urlaub im In- und Ausland und wie Ihre Familie per Leasing mitradeln kann. In Absprache können Sie auch mehrere Diensträder leasen. Sprechen Sie mit Ihrem Arbeitgeber über dieses Thema! Bikeleasing bietet hier individuelle Lösungen.
Sicher unterwegs mit Bikeleasing
Selbst wenn Sie perfekt aufpassen und Ihr Rad technisch fit ist, Unfälle passieren. Damit Ihr Arbeitgeber und Sie vor den finanziellen Folgen geschützt sind, bietet Bikeleasing umfassende Versicherungspakete an. Die Grundversicherung Bikeleasing „Premium“ schließen Sie als Rundumschutz automatisch ab und daher ist die Gebühr in Ihrer monatlichen Rate schon enthalten. Diese Basisversicherung übernimmt die Kosten bei Unfall, Diebstahl, Vandalismus und vielem mehr. „Premium Plus“ schließen Sie auf Wunsch zusätzlich ab. Diese Bikeleasing Versicherung beinhaltet den Ersatz oder die Reparatur wichtiger Verschleißteile wie Bremsbeläge, Ketten, Zahnriemen und Reifen. Doch die Versicherung hat auch Grenzen: Der Vertrag setzt Höchstbeträge, die je Fahrzeug und Jahr gezahlt werden.
Immer mobil mit Bikeleasing
Alle drei Jahre ein neues Rad – das allein ist schon ein Garant für Mobilität. Wenn Sie Ihr Rad regelmäßig warten lassen, gibt es noch weniger Gründe für einen Ausfall. Mit dem Versicherungspaket „Inspektion Plus“ zahlen Sie die regelmäßige Prüfung Ihres Rads. Der Bikeleasing Service Händler prüft wichtige Teile des Rads und sorgt so für einen einwandfreien Zustand und Ihre sichere Fahrt. Enthalten ist auch ein Check des Akkus bei Ihrem E-Bike. So erkennen Sie mögliche Mängel früh und nicht erst bei schwacher Leistung des Akkus.
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Sicherheit für den Arbeitgeber
Im Überlassungsvertrag formuliert der Arbeitgeber die Konditionen im Rahmen des Rad-Leasings für den Arbeitnehmer. Was aber passiert, wenn der Mitarbeiter krank wird, kündigt oder stirbt? Sicherheit gewährt hier die Ausfallversicherung, deren Erstattung bereits in dem Basis Leasing-Vertrag enthalten ist. Optional schließt der Bikeleasing Arbeitgeber eine Haftpflicht und Rechtsschutz Versicherung ab. Diese sorgt für die Rechte des Mitarbeiters während einer privaten Nutzung. Aufgrund der geringen monatlichen Gebühr lohnt sich die Investition in die Sicherheit immer. So macht das Radeln noch mehr Spaß!
Jobrad oder Bikeleasing: Der Unterschied
Der Markt an Leasing Angeboten für Fahrräder und E-Bikes ist umfangreich. Luxury Gadgets hat mit seinen Bikeleasing Erfahrungen einen Blick auf Service und Kosten geworfen.
Die Kosten beim Dienstfahrrad-Leasing
Die Anbieter von Rad-Leasing bieten alle einen Leasing-Rechner an. Auf diese Weise können Sie vor Abschluss des Leasing-Vertrags Ihre künftigen monatlichen Raten und Ihre Ersparnis gegenüber einem Kauf ermitteln. Bei einem Vergleich der monatlichen Leasingraten überrascht: Die Kosten für ein Rad-Leasing über drei Jahre liegen bei vielen Anbietern wie Jobrad oder Bikeleasing in ähnlicher Höhe.
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